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노동을 보호하기 위한 제도가 현장에서 어떻게 작동하고 있는지도 차분히 점검해볼 필요가 있다”면서 이같이 밝혔다.그는 “노란봉투법 시행 이후 단기간에 400곳이 넘는 원청 기업에 교섭 요구가 제기됐다”면서 “실제 교섭으로 이어진 사례는 제한적으로 법 개정의 취지는 분명하지만, 현장에서는 적용 기준과 범위를 둘러싼 혼선이 적지 않다. 그 과정에서 대화가 지연

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